Gemeinsam für eine bessere Arbeitswelt
Wir haben da so einiges im Angebot!
NEUE TOOLS
LERNEN.
Werkzeuge sind nützlich, um Arbeit besser zu erledigen. Besonders nützlich sind sie, wenn man gelernt hat, sie richtig zu bedienen. Unsere Erfahrung zeigt, dass Trainings dafür nur bedingt taugen. Zu laborhaft, zu zeitlich entfernt von der ersten Anwendung. Zu viele haben dann bereits vergessen, wie es geht oder sie trauen sich nicht recht. Daher favorisieren wir das Erproben im echten Arbeitsumfeld. Wir nennen das Lernwerkstatt und organisieren diese immer situativ – ganz nach eurem Bedarf. So wird nicht nur ein Tool gelernt, es wird gleichzeitig eine wichtige Sache voran gebracht und alle sind wahrhaft „empowered“.
BEGEISTERUNG ENTFACHEN.
Du planst ein Team-Retreat, eine Management-Tagung oder sonst eine Business-Veranstaltung? Und dabei sollen die Teilnehmenden einen wirklich besonderen Moment erleben? Einen Moment, der inspirierend und lustig ist, der Gedanken kitzelt und gemeinsame Gespräche anregt und der bei allen Beteiligten nachhaltig in Erinnerung bleibt? Dann sprich uns an! Von unserem ausgezeichneten „zauberhaften Kaffee-Erlebnis“ (bis zu 60 Personen) bis hin zu begeisternden Team-Events und erhellenden Keynote-Vorträgen: wir bieten humorvolle Unterhaltung mit garantiert aufmunternden Denkimpulsen.
ORGANISATION ENTWICKELN.
Wenn es um Organisationsentwicklung geht, fehlt es sicher nicht an Tools und Coaches. Der Markt ist davon überflutet! Wenn dem so ist, stellt sich allerdings die Frage, warum so viele Organisationen nicht vom Fleck kommen. Die Antwort lautet: weil es nur die wenigsten schaffen, den Fokus auf das zu richten, was wirklich gebraucht wird. Stattdessen folgen sie Trends und Moden und sind gefangen von Konventionen. Doch wenn man nicht ehrlich hinschaut, ist alles andere Mist! Radikal ehrliche Analyse, keine faulen Kompromisse und nur das tun, was wirklich Sinn macht – das ist Organisationsentwicklung á la Change Punk® (mehr).
Konkreter!?
Dann lasst uns mal reden. Wir freuen uns darauf.