Wir zeigen Wege für eine bessere Zusammenarbeit jenseits der Routine auf. Wir schätzen den Wert von:
  • Fragen
  • Beobachten
  • Perspektivwechsel
  • Selbstreflexion
  • vor
  • vor
  • vor
  • vor
  • Antworten
  • Bewerten
  • Standpunkt
  • Fremdkritik
Menschen neigen zu „schnellem Denken”. Dies birgt unerwünschte Effekte. Die Aktionen der linken Seite fördern „langsames Denken”. Sie steigern die Qualität der rechten Seite und sollten daher bewusst und intensiv gelebt werden.
Führe die Aktionen der linken Seite immer einmal mehr aus, als Du es intuitiv für notwendig hältst!

*”Schnelles Denken” und “langsames Denken” geht zurück auf die wissenschaftlichen Konzepte von Nobelpreisträger Daniel Kahneman. Tausende Menschen haben das Manifest für langsames Denken bereits in Ihre tägliche Arbeit integriert. Nutze es auch für Deine Zwecke!

Ja, ich will das Manifest unterzeichnen!

 
 


* Sobald Du das Manifest unterzeichnet hast, wird Dein Name in der Liste unten gezeigt. Deine E-Mail-Adresse ist nur zur Bestätigung und wird nicht gezeigt. Wir werden sie auch nicht anderweitig verwenden - Du erhältst nur eine einzige Bestätigungsmail.

Wir mögen das Manifest!

 
First NameLast NameCountry
Lionel Pulickal United States of America
Stefanie Quade Germany
Brent Que Philippines
bernd quehenberger Austria
Ravishankar R India
Daniel Räder Deutschland
Belina Raffy Germany
Klaus Raich Germany
Vikram Raj India
Srikanth Ramanujam Canada
Paul Ramsay New Zealand
Rodolfo Rangel Spain
Vidya Rao India
hawi rapudo Kenya
Martin Ratzmann Germany
Astrid Rauscher Austria
Astrid Rauscher Austria
Elderclei Reami Brazil
Marianna Recchia Germany
Thomas Reich Germany
Anke Reichert Germany
Moritz Reid Deutschland
Judit Reijnders Hungary
Ricardo Reis Portugall
Vera Reithmeier Germany
Susanne Reuter Deutschland
Dirk Richter Germany
Thomas Rieger Germany
Thaís Rigolon Brazil
Barry Rijsdijk Netherlands